“Understanding, Easy Communication, Come together”r
Mental LAB’s Workshop …
Mental LAB의 Workshop은 직장에서 함께 하는 리더와 동료들에 대해 진단 & 피드백을 통한 상호간 이해로 불협화음 감소와 동료의식 고취 및 업무효율 향상을 목표로 하고 있습니다.
Workshop은 리더와 팀원을 하나의 팀(one-team)을 만들기 위한 내용으로 구성되었습니다. 본 과정을 진행하고 나면 리더와 직원간의 (세대)차이를 이해하고 공감할 수 있으며,
동료들간의 장/단점을 이해하게 되면서 긍정적인 조직문화를 형성할 수 있습니다.
Why do you need our workshop
- 직원들과 친해지고 싶으나 거리감이 느껴지는 리더
- 노력(?)한 대비 직원들의 신뢰를 얻지 못한다고 생각되는 리더
- 프로젝트를 앞두고 하나로 뭉쳐야 할 때라고 판단하는 상사
- 부하 직원의 말과 이해 안되는 행동을 볼 때 답답함을 느끼는 상사
- 기존의 유사한 워크숍으론 아쉬움을 느끼는 리더
대상 :
본부 단위/팀(부서) 단위 임직원들
방식 :
- 강의 시간 – 3h ~4h
- 조별 workshop 형태
- 참가 인원 : 10명/20명/30명 이내 (참가 인원 및 환경에 따라 강의 시간이 조정될 수 있습니다)
Workshop 프로세스 :
1. Internal View (1h)
- 토론 게임을 통해 현재 본인의 심리/행동 상태를 인지
- 조직 행동 및 조직 심리 이해
2. Mental Checkup (2h)
- 4가지 심리 기제 조절과 개발
- Mental Checkup 진행
- 1대1 피드백 및 개인별 성향과 특징 이해
3. 자기 객관화 (1h)
- 결과 종합 피드백 및 상호 페르소나 비교
- 동료들과의 토론(대화)를 통한 자기 성찰 이해
“Understanding, Easy Communication, Come together”
지금까지 경험못한 새로운 교육!!
지금까지 경험하지 못한 색다른교육이었습니다! 저 자신과 팀을 다시 돌아볼 수 있는 좋은 기회였습니다.
5/5
하루종일 웃을 수 있어서 너무 좋았다!!!
개인 피드백 시간에 너무 잘 맞추셔서 소름 돋았습니다(사전에 미리 데이터를 전달하셨나 할 정도로…)
문의 TEL : 02-2622-1406
mail : skdumal@mental-lab.co.kr
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